代表プロフィール

大学卒業後、旅行会社に勤務。
その後、結婚を機に人材業界に転職。
在職中の平成21年、社会保険労務士試験に合格。
勤務社労士を経て、平成25年に開業。

通常の社労士業務を行いながら、平成26年度より、厚労省委託事業「育休復帰支援プランナー」として、香川県はもとより、徳島、愛媛、岡山、広島、山口、兵庫等の 約80社の育児と仕事の両立に悩みをもつ中小企業に対し、 “働きやすく、長く働き続けられる会社”つくりを目指し、企業と従業員双方に対する支援を行う。
 

平成28年からは厚労省委託事業「女性活躍推進アドバイザー」として、中小企業に対する行動計画の策定支援や女性活躍推進セミナーに登壇。

働きながら輝ける社会の実現を目指し、「仕事と育児」「仕事と介護」の両立支援業務や、ワークライフバランスの実現を目指した「働き方改革」「業務改善」の支援業務に取り組んでいる。

また、約11年間の人材業界での経験、公益財団法人「国際研修協力機構（JITCO）」委託相談員としてのキャリアを活かし、ダイバーシティ・非正規雇用問題に関するシンポジウム等では、基調講演やパネルディスカッションのファシリテーターを務める。

ライフワークとして取り組んでいるアンガーマネジメントでは、一般社団法人日本アンガーマネジメント協会のファシリテーター™（認定講師）、キッズインストラクタートレーナー™、叱り方トレーナー™等として、ハラスメント防止のための企業向けアンガーマネジメント研修や、子育て中の親に向けたアンガーマネジメント研修等に多数、登壇。
保育園等では、子供達に向けた研修も多数、開催している。

【アンガーマネジメント　登壇実績】

高松市男女共同参画センター、ファミリーサポートセンター高松、ファミリーサポートセンター宇多津、ファミリーサポートセンターさぬき市、香川県司法書士会、高松北ロータリークラブ、JC美馬、高松市女性職員エンパワー研修、NHK文化センター高松、白樺保育園、西春日保育所、その他PTA、中学校、保育園、そして企業、団体等　でも多数実績あり　（敬称略）